
Por qué digitalizar el registro de horario de trabajo
Desde el 2019 con la modificación del Estatuto de los Trabajadores fichar y llevar un control o registro de horario de trabajo es imprescindible y obligatorio para las empresas.
En este blog encontrarás las claves, las herramientas y la tecnología necesaria para optimizar diferentes procesos en los que intervienen los empleados de tu organización.
Control horario, fichajes, vacaciones, ausencias, partes de trabajo, comunicación interna y mucho más.
Desde el 2019 con la modificación del Estatuto de los Trabajadores fichar y llevar un control o registro de horario de trabajo es imprescindible y obligatorio para las empresas.
Muchas empresas dudan de cuál es la forma correcta y la más sencilla de registrar la jornada laboral tras la nueva ley de registro horario de los empleados aprobada en España.
Gracias a la tecnología y a las aplicaciones como una app control horario, podemos agilizar muchos procesos de RR.HH. Estas app nos ayudan a gestionar, controlar y agilizar tareas diarias como por ejemplo el fichaje de los trabajadores.
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